TRAINING FINANCE ESSENTIALS FOR HR MANAGERS
TRAINING FINANCE ESSENTIALS FOR HR MANAGERS
Deskripsi
Fakta di dunia korporasi menunjukkan bahwa biaya terkait tenaga kerja sering kali mencakup lebih dari 60% dari total biaya operasional perusahaan, namun banyak praktisi SDM yang masih merasa asing dengan istilah-istilah akuntansi dasar. Namun, pertanyaannya adalah apakah Anda sebagai manajer HR sudah mampu membuktikan nilai ekonomis dari program pelatihan yang Anda usulkan, ataukah rencana Anda sering ditolak direksi karena dianggap hanya sebagai pengeluaran tanpa hasil finansial yang jelas? Masalah ini menjadi hambatan nyata karena di era bisnis yang serba terukur, ketidakmampuan HR dalam berbicara “bahasa angka” akan membuat departemen Anda dipandang hanya sebagai pusat biaya (cost center) dan bukan mitra strategis bisnis.
Oleh karena itu, sebagai jembatan untuk mengubah peran Anda menjadi mitra bisnis yang kredibel, Training Finance Essentials for HR Managers hadir. Pelatihan ini adalah program pengembangan kompetensi finansial khusus bagi praktisi SDM yang fokus pada pemahaman laporan keuangan, penyusunan anggaran departemen, hingga penghitungan ROI (Return on Investment) atas inisiatif sumber daya manusia guna mendukung profitabilitas perusahaan secara keseluruhan.
Lalu, mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti?
Pelatihan ini penting karena kemampuan manajer HR dalam mengelola anggaran secara efektif terbukti dapat meningkatkan efisiensi biaya rekrutmen dan retensi hingga 25% melalui perencanaan fiskal yang lebih akurat. Hal ini sangat mendesak karena di tahun 2026, efisiensi anggaran menjadi prioritas utama bagi setiap perusahaan global.
Maka dari itu, melalui pelatihan ini peserta akan mempelajari cara membaca neraca, laporan laba rugi, hingga teknik penghitungan biaya per karyawan (cost per hire). Peserta juga akan belajar soal manajemen payroll dari perspektif fiskal dan pajak. Penguasaan aspek ini menjamin argumen Anda memiliki landasan data keuangan yang kuat di depan dewan direksi.
Oleh karena itu, pelatihan ini merupakan jawaban tepat atas kebutuhan anda, sebab materi akan dipelajari secara mendalam serta mendapatkan bimbingan profesional dalam bidangnya.
Tujuan
- Meningkatkan literasi keuangan peserta agar mampu membaca dan menginterpretasikan laporan keuangan utama perusahaan guna memahami dampak keputusan HR terhadap kesehatan finansial korporat.
- Membekali para manajer SDM dengan keterampilan menyusun anggaran tahunan departemen yang realistis, terstruktur, dan selaras dengan target pertumbuhan pendapatan yang ditetapkan oleh manajemen.
- Mengembangkan keahlian dalam menghitung rasio-rasio keuangan terkait tenaga kerja, seperti laba per karyawan dan tingkat perputaran biaya, untuk mendukung pengambilan keputusan berbasis data yang akurat.
- Memberikan pemahaman mendalam mengenai konsep nilai waktu dari uang dan analisis biaya-manfaat (cost-benefit analysis) dalam mengevaluasi efektivitas program kesejahteraan maupun pelatihan karyawan.
- Memperkuat kapasitas peserta dalam membangun kasus bisnis (business case) yang persuasif bagi investasi SDM baru, sehingga setiap usulan program memiliki justifikasi finansial yang kuat bagi pemegang saham.
Kami merancang kegiatan ini untuk memenuhi kebutuhan Anda terhadap training basic finance online maupun offline. Dengan mengikuti training ini, peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen keuangan.
Materi
Dalam pelatihan ini, peserta akan mendapat materi sebagai berikut:
- Peran Strategis HR sebagai Mitra Bisnis di Era Berbasis Data.
- Pengantar Akuntansi: Memahami Neraca, Laba Rugi, dan Arus Kas.
- Struktur Biaya Tenaga Kerja: Direct Labor vs Indirect Labor.
- Teknik Penyusunan Anggaran HR: Dari Rekrutmen hingga Retention.
- Menghitung ROI (Return on Investment) Program Pelatihan dan Pengembangan.
- Analisis Cost per Hire dan Dampak Finansial dari Employee Turnover.
- Manajemen Penggajian (Payroll) dan Aspek Perpajakan (PPh 21).
- Evaluasi Biaya Tunjangan Karyawan dan Asuransi Kesehatan.
- Teknik Presentasi Data HR di Depan Direktur Keuangan (CFO).
- Studi Kasus: Optimasi Anggaran SDM dalam Kondisi Efisiensi Bisnis.
Peserta
Training Finance Essentials for HR Managers sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:
- HR Manager
- HR Business Partner (HRBP)
- Compensation & Benefit Specialist
- Recruitment Manager
- Training & Development Manager
- Senior HR Officer
- General Affairs Manager
Metode
Training Finance Essentials for HR Managers menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja.
Instruktur
Training Finance Essentials for HR Managers akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang keuangan. Dengan latar belakang instruktur sebagai akademisi maupun praktisi, peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.
Jadwal Pelatihan Jakarta Training 2026
- Batch 1 : 05-06 Januari 2026 | 19-20 Januari 2026
- Batch 2: 02-03 Februari 2026 | 18-19 Februari 2026
- Batch 3: 09-10 Maret 2026 | 25-26 Maret 2026
- Batch 4: 06-07 April 2026 | 27 – 28 April 2026
- Batch 5: 04-05 Mei 2026 | 18-19 Mei 2026
- Batch 6: 08-09 Juni 2026 | 22-23 Juni 2026
- Batch 7: 06-07 Juli 2026 | 20-21 Juli 2026
- Batch 8: 03-04 Agustus 2026 | 19-20 Agustus 2026
- Batch 9: 07-08 September 2026 | 21-22 September 2026
- Batch 10: 05-06 Oktober 2026 | 19-20 Oktober 2026
- Batch 11: 02-03 November 2026 | 16-17 November 2026
- Batch 12: 07-08 Desember 2026 | 14-15 Desember 2026
Temukan potensimu yang belum tergali. Training tersedia Online/Offline dan bisa diikuti bahkan oleh 1 peserta saja. Daftar sekarang!
Tempat Pelaksanaan Pelatihan
Pelatihan ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain
- BANDUNG
- BALI
- SURABAYA
- MAKASSAR
Note :
Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.
Investasi Pelatihan Jakarta Training:
- Investasi pelatihan selama DUA hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta.
- Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan di Jakarta Training
- Module / Hand-out
- FREE Flash disk
- Sertifikat
- FREE Bag or Backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
- 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Dinner
- FREE Exclusive Souvenir
- Training Room Full AC And Multimedia
Frequently Asked Questions
Q1: Apakah ada minimal running untuk pelatihan ini?
A1: Jakarta Training tidak menentukan minimal running, kami akan memberikan pelayanan terbaik untuk 1 orang peserta sekalipun
Q2: Dimana pelatihan ini dilaksanakan?
A2: Pelatihan dilaksanakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Jakarta, Yogyakarta, Bandung, Bali, Surabaya, dan Makassar
Q3: Apakah memungkinkan bila pelatihan dilaksanakan di luar kota tersebut?
A3: Ya, sangat memungkinkan, kami akan berupaya memenuhi kebutuhan Anda
Q4: Apakah Jakarta Training bisa menyelenggarakan In House Training?
A4: Ya, layanan yang kami sediakan tidak hanya pelatihan ataupun sertifikasi secara offline dan online, tapi juga In House Training yang disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan Anda
Q5: Apakah harga training yang tertera fix?
A5: Tidak, kami sangat terbuka dengan negosiasi terkait harga. Silakan hubungi kontak yang tertera untuk mendapatkan penawaran terbaik
*Ditulis oleh Maharani Kusuma Artanti. Sebagai Content Writer yang berpengalaman sejak 2021, Maharani fokus pada penulisan konten yang informatif dan teroptimasi. Sejak awal 2025, ia mendedikasikan keahliannya untuk SEO dan visibilitas online, memastikan informasi pelatihan tersaji jelas dan aksesibel. Terhubung dengan Maharani di LinkedIn.