PELATIHAN PENYUSUNAN ALAT TES UNTUK ASSESMENT CENTERS

PELATIHAN PENYUSUNAN ALAT TES UNTUK ASSESMENT CENTERS

Deskripsi

Apakah anda seorang teknisi yang kewalahan memahami dan mengoperasikan peralatan listrik ataupun mekanik yang berputar? Ingin meningkatkan keterampilan mengenai hal tersebut secara mendalam? Pelatihan penyusunan alat tes untuk assesment centers bertujuan untuk memberikan keterampilan dan pengetahuan dalam merancang serta menyesuaikan alat tes yang digunakan dalam proses assessment center. Mengapa pelatihan ini penting untuk anda ikuti? Assessment center merupakan salah satu metode paling terpercaya dalam menilai calon karyawan atau karyawan yang sedang berkembang dalam organisasi. Keberhasilan dalam menyusun alat tes yang tepat akan memastikan hasil evaluasi yang akurat, memberikan gambaran yang jelas tentang kemampuan individu, serta membantu pengambilan keputusan yang lebih baik dalam rekrutmen maupun pengembangan.

Oleh karena itu, pelatihan ini merupakan jawaban tepat atas masalah anda, sebab materi akan dipelajari secara mendalam serta mendapatkan bimbingan profesional dalam bidangnya. Selain itu, melalui pelatihan ini, peserta akan mendapatkan pengetahuan dan keterampilan yang mendalam tentang cara membuat dan mengadaptasi alat ukur yang efektif untuk menilai potensi dan kemampuan individu, baik dalam rekrutmen maupun pengembangan karyawan. Peserta pelatihan akan belajar untuk menciptakan tes yang dapat menggali kompetensi, keterampilan, dan karakteristik yang relevan sesuai dengan kebutuhan organisasi.

Tujuan

Pelatihan Penyusunan Alat Tes untuk Assesment Centers ini bertujuan untuk:

  • Membekali peserta dengan pengetahuan dasar tentang assessment center dan penggunaannya.
  • Mengajarkan keterampilan dalam menyusun alat tes yang efektif dan valid.
  • Meningkatkan kemampuan dalam menyesuaikan alat tes dengan tujuan dan kebutuhan organisasi.
  • Membantu peserta memahami cara mengukur kompetensi dan potensi individu dengan tepat.
  • Menyediakan wawasan mengenai cara mengevaluasi hasil tes untuk pengambilan keputusan yang tepat.

Kegiatan ini dirancang untuk memenuhi kebutuhan anda terhadap training menyusun alat tes online maupun offline. Dengan mengikuti training di atas, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai penyusunan alat tes untuk assesment center.

Materi

Dalam pelatihan penyusunan alat tes untuk assesment center ini, peserta akan mendapat materi sebagai berikut:

  • BANDUNG
  • BALI
  • SURABAYA
  • MAKASSAR

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan Jakarta Training:

  1. Investasi pelatihan selama DUA hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta.
  2. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Jakarta Training

  1. Module / Hand-out
  2. FREE Flash disk
  3. Sertifikat
  4. FREE Bag or Backpack (Tas Training)
  5. Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
  6. 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Dinner
  7. FREE Exclusive Souvenir
  8. Training Room Full AC And Multimedia

*Penulis artikel di atas adalah Maharani Kusuma Artanti, seorang SEO content writer dan copywriter yang menjadikan menulis sebagai upaya mewujudkan cita-cita menjadi zat hara.

  1. Pengertian dan Prinsip Dasar Assessment Center
  2. Jenis-jenis Tes yang Digunakan dalam Assessment Center
  3. Proses Penyusunan Alat Tes yang Efektif
  4. Kustomisasi Alat Tes Berdasarkan Kebutuhan Organisasi
  5. Teknik Validasi dan Reliabilitas dalam Alat Tes
  6. Penyusunan Studi Kasus untuk Tes Kompetensi
  7. Evaluasi Kinerja Peserta dalam Assessment Center
  8. Penggunaan Teknologi dalam Assessment Center
  9. Teknik Analisis Hasil Tes untuk Pengambilan Keputusan
  10. Etika dan Keamanan dalam Penggunaan Alat Tes

PELATIHAN PENYUSUNAN ALAT TES UNTUK ASSESMENT CENTERS

Peserta

Pelatihan Penyusunan & Alat Tes untuk Assesment Centers ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:

  • HRD (Human Resource Development)
  • Recruiter
  • Manager Pengembangan SDM
  • Konsultan SDM
  • Pimpinan atau Manajer Assessment Center
  • Psikolog Industri
  • Trainer atau Pengajar dalam Bidang SDM

Metode

Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur

Pelatihan Penyusunan & Alat Tes untuk Assesment Centers akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang psikologi. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.

Jadwal Pelatihan Jakarta Training 2025

  • Batch 1 : 03 – 04 Januari 2025 | 16 – 17 Januari 2025
  • Batch 2 : 06 – 07 Februari 2025 | 20 – 21 Februari 2025
  • Batch 3 : 05 – 06 Maret 2025 | 19 – 20 Maret 2025
  • Batch 4 : 03 – 04 April 2025 | 23 – 24 April 2025
  • Batch 5 : 07 – 08 Mei 2025 | 21 – 22 Mei 2025
  • Batch 6 : 05 – 06 Juni 2025 | 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 09 – 10 Juli 2025 | 23 – 24 Juli 2025
  • Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2025 | 20 – 21 Agustus 2025
  • Batch 9 : 04 – 05 September 2025 | 18 – 19 September 2025
  • Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2025 | 22 – 23 Oktober 2025
  • Batch 11 : 06 – 07 November 2025 | 26 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 04 – 05 Desember 2025 | 18 – 19 Desember 2025

Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!

Tempat Pelaksanaan Pelatihan

Pelatihan ini sudah pernah diadakan di Jakarta dan Yogyakarta. Kami juga bisa menyelenggarakan di kota lain, antara lain

  • BANDUNG
  • BALI
  • SURABAYA
  • MAKASSAR

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan Jakarta Training:

  1. Investasi pelatihan selama DUA hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta.
  2. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Jakarta Training

  1. Module / Hand-out
  2. FREE Flash disk
  3. Sertifikat
  4. FREE Bag or Backpack (Tas Training)
  5. Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
  6. 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Dinner
  7. FREE Exclusive Souvenir
  8. Training Room Full AC And Multimedia

*Penulis artikel di atas adalah Maharani Kusuma Artanti, seorang SEO content writer dan copywriter yang menjadikan menulis sebagai upaya mewujudkan cita-cita menjadi zat hara.