TRAINING GENERAL AFFAIR DEVELOPMENT

TRAINING GENERAL AFFAIR DEVELOPMENT

TRAINING GENERAL AFFAIR DEVELOPMENT

TRAINING GENERAL AFFAIR DEVELOPMENT

DESKRIPSI REGULER TRAINING PELATIHAN MANAJEMEN FASILITAS

Training General Affair Development memiliki peran penting dalam meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional suatu organisasi. Melalui pelatihan ini, karyawan dapat mengembangkan keterampilan dan pemahaman yang diperlukan dalam manajemen fasilitas, manajemen inventaris, pengelolaan acara, serta pemahaman mendalam tentang peraturan dan kebijakan yang berlaku. Departemen General Affairs berperan sentral dalam mengoordinasikan berbagai aspek penting dalam organisasi, seperti pengelolaan sumber daya fisik, administrasi, dan pelayanan dukungan kepada berbagai departemen lainnya.

Pelatihan General Affair Development adalah program yang dirancang khusus untuk memperkuat kemampuan dan pemahaman para peserta dalam mengelola berbagai aspek yang berkaitan dengan operasional departemen General Affairs. Pelatihan ini memberikan landasan yang kokoh dalam pemahaman tentang peraturan, kebijakan, dan praktik terbaik yang diperlukan untuk mengelola fasilitas fisik, inventaris, acara, dan berbagai tugas administratif yang menjadi tanggung jawab departemen General Affairs. Selain itu, pelatihan ini juga fokus pada pengembangan keterampilan manajemen, termasuk manajemen anggaran, komunikasi efektif, serta manajemen personil.

Pelatihan yang membahas mengenai Pelatihan Manajemen Fasilitas ini tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, sehingga diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KURSUS MANAJEMEN INVENTARIS

  • Pemahaman Peraturan dan Kebijakan: Memastikan bahwa peserta pelatihan memiliki pemahaman yang kuat tentang semua peraturan, kebijakan, dan pedoman yang berlaku dalam operasi departemen General Affairs dan organisasi secara keseluruhan.
  • Peningkatan Keterampilan Manajemen Fasilitas: Meningkatkan kemampuan peserta dalam merencanakan, mengelola, dan merawat fasilitas fisik seperti gedung kantor, ruang pertemuan, dan fasilitas lainnya untuk memastikan keamanan, kenyamanan, dan efisiensi penggunaan.
  • Manajemen Inventaris yang Efisien: Mengajarkan peserta cara mengelola inventaris organisasi dengan efisien, termasuk pengadaan, pemeliharaan, dan pemantauan stok barang atau perlengkapan kantor.
  • Koordinasi Acara yang Sukses: Memperkuat kemampuan dalam merencanakan, mengorganisir, dan mengeksekusi acara atau pertemuan perusahaan, termasuk pertemuan karyawan, seminar, atau konferensi.
  • Pengelolaan Anggaran dan Sumber Daya: Mempersiapkan peserta untuk mengelola anggaran departemen General Affairs dengan efisien dan mengalokasikan sumber daya finansial serta tenaga kerja dengan bijak.
  • Pengembangan Keterampilan Komunikasi dan Manajemen Personil: Meningkatkan kemampuan peserta dalam berkomunikasi secara efektif dengan berbagai pihak, serta memahami manajemen personil yang mencakup rekrutmen, pelatihan, dan evaluasi kinerja.

Dengan mengikuti pelatihan Kursus Manajemen Inventaris di atas, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai General Affair Development.

Materi Diklat Pelatihan Manajemen Fasilitas Pasti Running

  • Pengenalan Departemen General Affairs:
    • Peran dan tanggung jawab departemen General Affairs dalam organisasi.
    • Peran strategis departemen dalam mendukung operasional dan pertumbuhan organisasi.
  • Manajemen Fasilitas:
    • Perencanaan dan pemeliharaan fasilitas fisik.
    • Keamanan fasilitas dan pengelolaan akses.
    • Pengelolaan kontrak dengan penyedia jasa perawatan fasilitas.
  • Manajemen Inventaris:
    • Pengadaan, pengelolaan, dan pemantauan inventaris kantor.
    • Penggunaan teknologi untuk manajemen inventaris.
    • Audit dan perawatan inventaris.
  • Koordinasi Acara:
    • Perencanaan dan pengorganisasian acara perusahaan.
    • Pengelolaan anggaran acara dan pemilihan vendor.
    • Evaluasi keberhasilan acara.
  • Manajemen Anggaran:
    • Pengelolaan anggaran departemen General Affairs.
    • Pengalokasian sumber daya finansial secara efisien.
    • Pelaporan anggaran dan pemantauan biaya.
  • Keterampilan Komunikasi:
    • Komunikasi efektif dengan berbagai pihak, termasuk karyawan, manajemen senior, dan penyedia layanan eksternal.
    • Negosiasi dan penyelesaian konflik.
  • Manajemen Personil:
    • Rekrutmen dan seleksi karyawan untuk departemen General Affairs.
    • Pelatihan dan pengembangan staf.
    • Evaluasi kinerja dan manajemen tim.
  • Kepatuhan Hukum dan Etika:
    • Pemahaman tentang peraturan, undang-undang, dan regulasi yang berkaitan dengan operasi departemen General Affairs.
    • Etika profesional dalam berurusan dengan karyawan dan pihak lain.
  • Penggunaan Teknologi:
    • Pemanfaatan perangkat lunak dan sistem teknologi informasi untuk meningkatkan efisiensi operasional.
    • Keamanan data dan privasi informasi.
  • Studi Kasus dan Latihan Praktis:
    • Analisis studi kasus nyata yang melibatkan tantangan dan situasi yang umumnya dihadapi oleh departemen General Affairs.
    • Latihan simulasi untuk mengaplikasikan pengetahuan dan keterampilan yang telah dipelajari.

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Pengembangan General Affairs Webinar Murah

Training General Affair Development ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan:

  • Karyawan Departemen General Affairs: Karyawan yang bekerja di departemen General Affairs akan mendapatkan manfaat besar dari pelatihan ini karena mereka memiliki tanggung jawab utama dalam mengelola berbagai aspek operasional dan administratif dalam organisasi. Pelatihan ini akan membantu mereka meningkatkan keterampilan dalam manajemen fasilitas, manajemen inventaris, koordinasi acara, dan pemahaman tentang peraturan dan kebijakan yang relevan.
  • Manajer dan Supervisor: Manajer dan supervisor dari berbagai departemen dalam organisasi juga dapat mendapatkan manfaat dari pelatihan General Affair Development. Meningkatnya pemahaman mereka tentang operasi dan koordinasi yang dilakukan oleh departemen General Affairs dapat membantu mereka dalam mengambil keputusan yang lebih baik dalam penggunaan sumber daya dan fasilitas.
  • Karyawan HR (Sumber Daya Manusia): Karyawan di departemen Sumber Daya Manusia seringkali harus bekerja sama dengan departemen General Affairs dalam hal pengelolaan personil, penggajian, dan administrasi yang berkaitan dengan karyawan. Pelatihan ini dapat membantu mereka memahami peran dan tanggung jawab departemen General Affairs dengan lebih baik.
  • Karyawan TI (Teknologi Informasi): Departemen General Affairs juga seringkali bertanggung jawab untuk mengelola peralatan dan fasilitas teknologi informasi di kantor. Karyawan TI dapat mengikuti pelatihan ini untuk memahami kebutuhan mereka dalam menjaga dan mengelola infrastruktur TI dengan lebih efektif.
  • Manajemen Senior dan Eksekutif: Meskipun mungkin tidak secara langsung terlibat dalam tugas-tugas operasional sehari-hari di departemen General Affairs, manajemen senior dan eksekutif perlu memahami peran strategis yang dimainkan oleh departemen ini dalam mendukung keseluruhan operasi organisasi.

Instruktur Training Offline General Affair Development

Training Pelatihan Manajemen Fasilitas yang diselenggarakan akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Kursus Manajemen Inventaris:

Instruktur yang mengajar pelatihan General Affair Development ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang General Affair Development, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Jakarta Training 2024

  • Batch 1 : 18 – 19 Januari 2024 / 26 – 27 Januari 2024
  • Batch 2 : 15 – 16 Februari 2024 / 23 – 24 Februari 2024
  • Batch 3 : 8 – 9 Maret 2024 / 23 – 24 Maret 2024
  • Batch 4 : 18 – 19 April 2024 / 20 – 21 April 2024
  • Batch 5 : 19 – 20 Mei 2024 / 24 – 25 Mei 2024
  • Batch 6 : 15 – 16 Juni 2024 / 22 – 23 Juni 2024
  • Batch 7 : 18 – 19 Juli 2024 / 26 – 27 Juli 2024
  • Batch 8 : 11 – 12 Agustus 2024 / 24 – 25 Agustus 2024
  • Batch 9 : 14 – 15 September 2024 / 21 – 22 September 2024
  • Batch 10 : 12 – 13 Oktober 2024 / 26 – 27 Oktober 2024
  • Batch 11 : 16 – 17 November 2024 / 26 – 27 November 2024
  • Batch 12 : 7 – 8 Desember 2024 / 22 – 23 Desember 2024

Tempat Pelaksanaan Pelatihan

  • JAKARTA
  • BANDUNG
  • YOGYAKARTA
  • SURABAYA
  • MALANG
  • BALI
  • LOMBOK
  • In-house training
  • Online

Note :

Waktu dan tempat pelaksanaan pelatihan bisa kami sesuaikan dengan kebutuhan peserta.

Investasi Pelatihan Lokal Jakarta Training:

  1. Investasi pelatihan selama DUA hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta.
  2. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan di Jakarta Training

  1. Hotel
  2. Tempat Pelatihan
  3. Module / Hand-out
  4. FREE Flash disk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or Backpack (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi Photo, Block note, ATK, Etc.)
  8. 2x Coffee Break, 1x Lunch, & 1x Dinner
  9. FREE Exclusive Souvenir
  10. Training Room Full AC And Multimedia
Post Views: 183